职责描述：
1、采编中心日常办公事务的组织、协调；
2、稿费、绩效、考勤等工作数据、文件的汇总、整理、核查；
3、调配各方资源，监督相关环节的进度，完成当期杂志的流程控制；
4、公司相关部门之间的沟通、协调；
5、提出行政及流程制度的优化建议；
6、完成公司及部门领导交托的'其他工作。
7、公司内务管理，对接总公司物料申请。
任职要求：
1、本科及以上学历，综合能力出色者可适当放宽；
2、两年以上相关工作经验；
3、熟悉同类杂志流程运作，思路清晰，具备良好的沟通及应变能力；
4、责任感强，耐心，细致，具有团队合作精神；
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