康复科各类各层人员工作职责

1、在护理部、科护士长、科主任的领导下，负责本病室行政管理和护理工作；是护理质量与安全管理和持续改进的第一责任人。

2、根据护理部及科内工作计划,制定病房护理工作计划，并组织实施.认真做好护理质量检查,记录和统计工作,并定期总结.

3、负责本病房护理人员的素质培养工作，教育护理人员加强责任心、改善服务态度、遵守劳动纪律、密切医护配合。

4、合理安排和检查本病房的护理工作,落实质量控制方案，参加并指导危重患者的护理及抢救工作.

5、督促护理人员严格执行各项规章制度和操作规程，严防差错事故的发生。对本病区发生的护理差错、事故，及时查明原因，及时报告并做相应的处理。

6、定期参加科主任和主治医师查房，参加科内会诊及疑难病例、死亡病例的讨论。

7、组织护理查房、护理会诊，积极开展护理科研工作和护理经验总结.

8、组织领导护理人员的业务学习及技术训练，实施三基三严培训工作。

9、定期督促检查表格用品、护理用具、仪器设备、被

服、药品的请领及保管.

10、负责护生、进修护士的实习安排及检查护士的带教工作。

11、督促检查清洁工人的工作质量，搞好病房的清洁卫生、消毒隔离工作.

12、定期召开工休座谈会，组织安排健康教育宣传工作,听取病人对医疗、护理及饮食等方面意见，不断改进病室管理工作.

13、掌握本科护理人员的思想，业务能力和工作表现，提出对护理人员的考核、晋升、奖惩和培养使用意见.

主任(副主任）护师岗位职责

1、在本科主任、护士长领导下，进行护理、科研和教学工作.

2、参加并指导急、危重、疑难病人的护理和专科特别护理,以及危重病人的抢救工作。指导护理查房，解决本科复杂、疑难护理问题.参加科主任查房，检查重危、疑难病人护理措施的执行情况,指导下级护理人员书写护理文书.

3、参加院内、外护理会诊、护理病例讨论及重大抢救工作。

4、掌握护理发展动态，开展并指导下级护理人员开展新业务、新技术和护理科研工作,总结经验，撰写学术论文.

5、对本科的护理差错、事故提出鉴定意见.

6、协助护理部做好主管护师、护师的晋升、业务考核及评审工作，承担对下级护理人员的培养工作。

7、组织本科护理人员和进修、实习护士的培训，并负责授课、考核和评定成绩。

8、参与审定、评价护理论文和科研成果以及新业务、新技术成果.

9、参与本专业的科研,积极撰写论文，完成规定的继续教育学分.

10、副主任护师在科主任、护士长领导和主任护师的指导下,履行主任护师的相应部分职责.

主管护师岗位职责

1、在本科主任、护士长领导下及本科主任（副主任）护师指导下进行护理、教学和科研工作。

2、参加临床护理,完成护士长安排的各班、各项护理工作。承担难度较大的护理技术操作，协助护士长进行护理管理.

3、解决本科护理业务上的疑难问题，指导危重、疑难病人护理计划的制定及实施。

4、参加科主任及主治医生的查房，全面了解本组伤病员的病情和治疗情况。

5、组织分管的责任组病人的护理查房,参加院内、科内护理会诊、护理病例讨论及重大抢救.

6、对本科各病房发生的护理差错、事故进行分析鉴定，并提出防范措施。

7、担任护理教学,对本科护师、护士进行业务培训；指导进修生和护生的培训，负责讲课、考核和评定成绩.

8、参与本专业的科研,积极撰写论文，完成规定的继续教育学分。

护师岗位职责

l、在本科主任、护士长领导下和上级护师的指导下进行工作.

2、参加病房的护理临床，指导护士正确执行医嘱及各项护理技术操作规程，发现问题,及时解决。

3、熟练掌握基础护理、专科护理,负责危重、疑难病人的护理工作;承担难度较大的护理技术操作，带领护士完成新业务、新技术的临床实践。

4、协助护士长管理，保持病房的“四化八字\". 5、参与业务学习、护理查房、护理会诊和病例讨论. 6、对病房出现护理差错、事故进行分析，提出防范措施。

7、担任护理教学，对本科的护士进行业务培训；指导进修生和护生的培训，负责讲课、考核和评定成绩。

8、参与本专业的科研，积极撰写论文,完成规定的继续教育学分。

护士岗位职责

1、在本科主任、护士长领导下和上级护师的指导下进行工作。

2、认真执行各项规章制度,岗位职责和护理技术操作规程,正确执行医嘱，准确及时地完成各项护理工作，严格执行查对及交制度、消毒隔离制度，防止差错事故的发生。

3、在上级护士指导下分管一定床位的病人，应用护理程序的方法，共同完成病人的基础护理、常规诊疗计划、专科护理工作。

4、落实分级护理，基础护理和生活护理，经常巡视病房，了解病情、心态变化。

5、协助上级护士完成危重、、疑难病人的护理工作。 6、协助医师进行各种治疗工作，负责采集各种检验标本。

7、主动向上级护士汇报病人的情况变化和工作完成情况，遇疑难问题随时向上级护士和护士长汇报，获得支持，指导.

8、负责做好患者的入院介绍、在院健康教育、出院指导。经常征求患者意见，做好说服解释工作并采取改进措施。定期组织患者学习、宣传卫生知识和住院规则，经常征求患者意见,做好说服解释工作并采取改进措施，在出院前做好卫生宣教工作。

9、办理人院、出院、转科、转院手续，做好有关文件的登记工作。

10、认真做好病室物资、器材的使用及保管工作，并注意坚持勤俭节约的原则.

11、参加护理教学和科研工作，工作中应不断总结经验，写出论文，完成规定的继续教育学分。

12、指导护生、病房工人的工作.

专业组长岗位职责

l、具备康复专科护理知识，熟悉专科护理业务，运用护理程序对病人实施整体护理。

2、协助、指导和检查管床护士执行医嘱、实施护理措施及评价护理效果。

3、组织并参与分管危重病人的抢救工作，按危重病人护理常规进行护理，预防并发症|的发生.

4、严格执行各项工作制度及护理操作规程，严防差错事故的发生。

5、严格执行消毒隔离、无菌技术操作，预防医院感染。 6、负责分管病人的护理,告知病人相关事项，落实分级护理，随时巡视病房,了解病人病情及心态的变化，满足其身心需要。

7、组织护理小组的护理查房、护理病例讨论,发现问题及时解决，把好质量关。

8、指导实习生、进修生的临床带教,完成教学计划，并进行考核和评价。

9、协助护士长做好病室管理工作，病房保持“四化八字”要求。

责任护士岗位职责

1、负责床头交。参加晨会，听取夜班医护人员早.全科病人床头交,重点交接分管病人。对新人、危重病人检查全身情况及各引流管情况，特殊情况交,医嘱执行情况交。病房安全管理交接。清点病人数，督促请假病人返回。

2、负责晨晚间护理。整理分管病人床单位及个人卫生，病房规范化管理。

3、负责基础护理。分管病人的鼻饲、吸氧、吸痰、备无菌盘、留置针护理、引流管护理、口腔护理、皮肤护理等.负责所使用物品清洁、浸泡消毒.每日更换氧气湿化瓶无菌水、氧气鼻导管，保持吸痰机清洁，每日更换吸痰机一次性管道.

4、负责各项治疗及专科护理。负责分管病人的输液、输血、皮试、肌注等工作、执行时间性治疗、护理工作.

5、负责安排各项辅助检查.要求安排科学、合理、适时、安全。协助管床医生完成各项有创检查治疗。

6、负责病情观察记录。及时巡视、观察分管病人的病

情、医嘱执行情况等，发现异常及时报告值班医生处理。及时完成护理记录。

7、负责抢救及出入院处理。负责分管床位病人抢救、新人院处理、人院介绍及出院病人指导，做好终末消毒，死亡病人尸体料理。参加主管医生查房，对所有分管病人“八知道\"：床号、姓名、诊断、病情、治疗、护理、饮食、心理。

8、负责整理护理病历。及时检查分管床位各班护理文件书写质量.

9、负责病人健康教育工作。与病人及家属保持良好沟通。协助总务护士做好收费解释工作.

10、负责对下级护理人员业务指导及教学工作,协同其它责任护士工作，做好交，保证护理工作连续性。

办公护士岗位职责

一、 提前到岗，参加晨会.保持护士站整洁,协助管理护士站物品及资料，接听电话。

二、热情接待病人，文明用语，礼貌待人；根据病人病情合理安排床位,填写病人信息卡，及时通知主管医生和管床护士.

三、按护士工作站操作程序正确执行医嘱,办理明日出院、今日出院、转科、转床,并以书面形式通知相关工作人员、患者及家属.

四、每日与治疗护士一起查对夜间和日间医嘱，周四与治疗护士、护士长进行每周一次的医嘱大查对，并做好登记签名工作。

五、保证特殊检查，转科患者有专人陪送。 七、指导低年资护士、实习护士和护理员的工作.

八、填写日报表，完成体温的绘制.负责运行病历的管理，防丢失；负责出院病人病历的质量检查及整理.与病案室进行交接

九、负责各类药品的领取和保管,分类分柜储存口服药、静脉药、肌注药、外用药，标识清楚；定期清理药品批号,无过期药品.

十、协助护士长解决护理工作中出现的紧急情况，完成护士长委托的其他任务。协助护士长做好病房管理；负责办公室的电脑、电话管理；做好清洁、保洁工作；负责各种纸张、表格的清理、补充.

十一、护士长外出时代理病房的管理工作。 十二、自查本班工作完成情况,与晚班进行。

办公班质量标准

1、上班后、下班前整理办公室卫生，保持各种物品定

位放置.

2、各种办公用品、表格及检验器皿要及时领取，定何放置，准备齐全.

3、执行医嘱及时、准确,书写要字迹清楚,无涂改、无遗漏、无错字。临时医嘱要在15分钟内通知有关护士并督促执行。

4、对新入院及转入病人做到热情接待，病房安排合理。办理会诊、检查申请单及报告单准确及时,交待清晰。出院、转科病人手续完整，病历排列正确。

5．科室病人流动及医嘱处理录入及时、认真，无漏项,无重复，准确无误。

治疗护士岗位职责

l、穿戴整齐，参加晨，交接、清理、准备好各类物品，供临床使用。

2、协助护士长工作，协调医、护、患关系，医疗、护理质量把关。

3、严格执行消毒隔离制度、医院感染管理制度和无菌技术规程，定期做环境卫生学检测和消毒溶液浓度的测定及更换.

5、负责与供应室、洗涤中心交换物品,保证医疗用品的供应。

6、负责治疗室、换药室、处置室及检查室管理、清洁、消毒工作.

7、完成医用垃圾的管理、交接、登记工作，提出整改措施，督促各班执行，协助院感管理。

8、协助护士长管理病房，负责病房物资的清领、保管和报损;协助办公室相关工作。

10、负责科内中药熏蒸治疗,确保病人安全。

11、负责急救车、急救器材的管理，做到“四定三无二

及时一专\"，保证急救器材、药品完好率100％。严格交。

治疗班质量标准

.1.严格执行查对制度，无差错事故. 2。医院感染监测各项指标达标。 3。医疗废物处理达到要求。4。急救物品及药品无过期、变质 。

夜班护士岗位职责

1、(物品、抢救药品等）做好检查、登记工作,床旁交接病人。

2、查看报告、危重记录、特殊等，了解病区动态（病人总数、危重、手术、发热、新人院等)做到心中有数。

3、查对执行当班治疗、护理工作，并做好记录。 4、严格执行岗位职责、各项规章制度、操作规程，严防差错事故发生。

5、严格执行岗位消毒隔离、无菌操作,预防医院感染。 6、随时巡视病房,及时发现病人病情及心态变化，及时报告、及时处理，及时配合抢救。

7、严格执行危重病人护理常规和治疗计划；对偏瘫、躁动、老年病人注意安全防护，防止坠床。

8、落实分级护理、基础护理，病人的卧位及管道符合要求；输血、输液速度遵医嘱，无渗液、漏液现象。

9、各种护理记录及时、准确、完整。如遇有医疗纠纷及时封存病历，及时报告总值班.

10、做好病房管理，保持病房“四化八字\"。发现非医疗护理的不安全因素引起的意外及时报告总值班，确保病人安全。

11、整理治疗室、办公室，检查当班所有治疗、护理工作完成情况及效果,向下一班。

上夜班质量标准

1、服务态度好，对病员态度和蔼,语言亲切，解释耐心。 2、工作严谨，熟悉本班工作程序及质量标准，各项处置准确.

3、严格执行查对制度，做到无差错。

4、做好各项特殊检查的准备工作，要求交待解释清楚，准备齐全。

5、遵守医院作息制度，检查病区按时开关电视并控制音量，按时熄灯。

6、认真指导陪护,严格执行陪护制度,耐心解释，态度和蔼。

7、严格执行分级护理要求，按时巡视患者，做到“三无”（无坠床、烫伤、压疮），“四 及时\"（巡视病房及时，观察病情及时、报告医师及时、处置抢救及时)，“三坚持”（坚持书面、床头、口头交接）。

下夜班质量标准

1、熟悉本班工作职责、程序及质量标准，各项处置及时准确、严肃认真,工作态度好.

2、严格执行查对制度，做到无差错事故。

3、各项特殊检查准备工作，要求交待耐心、清楚，物品准备齐全。

4、做好危重病人晨间护理。

5、认真指导陪伴，保持痫室整洁有序，陪伴用物要归位放置。

6、严格按等级护理要求巡视病房，做到“三无”“四及时”“三坚持”

7、观察患者睡眠及病情变化，保证病区安全。 8、指导保洁员晨间病区清扫,保持病区整洁有序.

教学组长岗位职责

1、 在护士长的指导下负责本病区的教学工作。 2、 负责制定规陪生、实习生的培训计划并落实。 3、 负责实习生、规陪生每周一次的小讲课、三基培训及出

科理论、技能考核。

4、 协助护士长对科内人员的三基培训及三基考核。 5、 在教学过程中发现问题，及时反馈给护士长并提出合理

的整改意见和建议.