给职工申请工伤认定需要带什么

来源：华佗健康网

自己申请工伤认定需要带的有：

1.按要求填写的工伤认定申请表；

2.受伤害职工的居民身份证；

3.医疗机构出具的职工受伤害时初诊诊断证明书，或者依法承担职业病诊断的医疗机构出具的职业病诊断证明书及相关病历复印件；

4.医疗机构出具的受伤后诊断证明书及病历，或职业病诊断证明书，或职业病诊断鉴定书。

一、鉴定工伤所需材料

1.与用人单位存在劳动关系（包括事实劳动关系）的证明材料；2.工伤认定申请表，工伤认定申请表应当包括事故发生的时间、地点、原因以及职工伤害程度等基本情况。

3.医疗诊断证明或者职业病诊断证明书（或者职业病诊断鉴定书）。

二、劳动工伤认定材料有哪些

1、工伤认定申请表;

2、受伤害职工的身份证复印件;

3、劳动合同文本复印件或其他建立劳动关系的有效证明;

4、医疗机构出具的受伤后诊断证明书或者职业病诊断证明书(或职业病诊断鉴定书)及初次治疗病历复印件。

三、工伤仲裁需要准备什么材料

工伤劳动仲裁需要准备如下资料：

1、与用人单位存在劳动关系的证明材料。受伤害职工与用人单位之间因劳动关系存在争议的，由当地劳动争议仲裁委员会依法做出是否存在劳动关系的裁决；

2、抢救医院或定点医疗机构出具的受伤后诊断证明书、出院证或者职业病诊断证明书原件；

3、受伤害职工的身份证复印件；

4、属个人申请的应提交个人书写的工伤认定申请书。工伤认定申请表应当包括事故发生的时间、地点、原因以及职工伤害程度等基本情况。

【本文关联的相关法律依据】

根据《工伤保险条例》第五条，社会保险行政部门负责全国的工伤保险工作。县级以上地方各级社会保险行政部门负责本行政区域内的工伤保险工作。

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