劳动仲裁申请的法律援助会一起出庭吗

劳动仲裁申请的法律援助可能会一起出庭。

劳动仲裁的申请人可以申请法律援助，法律援助机构应当为申请人提供法律援助，包括派律师代表申请人出庭进行仲裁。如果申请人申请的法律援助被批准了，那么法律援助机构的律师会代表申请人出庭进行仲裁。

劳动仲裁的流程包括以下步骤：

1、提交申请：劳动者或用人单位需要向当地劳动仲裁委员会递交书面申请，申请中需详细说明纠纷的事实、理由和请求；

2、受理申请：劳动仲裁委员会在收到申请后，会进行初步审查，确认申请符合法定条件和程序，并决定是否受理申请；

3、调解：劳动仲裁委员会会邀请双方当事人进行调解，尝试协商解决纠纷。如果调解成功，会制定调解协议并在协议上盖章即可；

4、仲裁：如果调解失败，劳动仲裁委员会会组织仲裁庭进行公开听证，听取双方当事人的陈述和证据，并进行裁决。裁决结果具有法律效力；

5、履行：一旦裁决结果生效，双方当事人应当履行仲裁裁决，如有一方不履行，可向申请强制执行。

劳动仲裁通常适用于以下情形：

1、工资和福利待遇：包括工资、绩效工资、奖金、津贴、补贴、福利待遇等；

2、工作时间和休假：包括加班、节假日、年假、病假、事假、婚假、产假、陪产假等；

3、社会保险和住房公积金：包括社会保险、住房公积金的缴纳和使用等；

4、解除劳动合同：包括解除劳动合同的原因、程序、补偿等；

5、劳动合同的订立和履行：包括劳动合同的签订、履行、变更、续签等；

6、违法行为的赔偿：包括用人单位违反劳动法律法规、规章制度造成申请人损失的赔偿等。

综上所述，法律援助机构提供的法律援助服务范围有限，只包括劳动争议仲裁过程中的法律援助，如果需要进行其他民事、刑事诉讼，需要另行申请法律援助或者雇佣专业律师。

【法律依据】：

《中华人民共和国法律援助条例》第十条

公民对下列需要代理的事项，因经济困难没有委托代理人的，可以向法律援助机构申请法律援助：

（一）依法请求国家赔偿的；

（二）请求给予社会保险待遇或者最低生活保障待遇的；

（三）请求发给抚恤金、救济金的；

（四）请求给付赡养费、抚养费、扶养费的；

（五）请求支付劳动报酬的；

（六）主张因见义勇为行为产生的民事权益的。

省、自治区、直辖市可以对前款规定以外的法律援助事项作出补充规定。公民可以就本条第一款、第二款规定的事项向法律援助机构申请法律咨询。

第十一条

刑事诉讼中有下列情形之一的，公民可以向法律援助机构申请法律援助：

（一）犯罪嫌疑人在被侦查机关第一次讯问后或者采取强制措施之日起，因经济困难没有聘请律师的；

（二）公诉案件中的被害人及其法定代理人或者近亲属，自案件移送审查起诉之日起，因经济困难没有委托诉讼代理人的；

（三）自诉案件的自诉人及其法定代理人，自案件被人民受理之日起，因经济困难没有委托诉讼代理人的。