法律分析:要避免工伤责任主体被追究违法责任,首先要做好预防工作,确保企业生产安全。如果发生工伤,责任主体需要根据相关法律规定承担相应责任。具体而言,企业需要购买工伤保险,对受伤员工进行赔偿。此外,如果企业存在违法行为导致工人受伤,可能会面临行政处罚或刑事责任。
法律依据:
1.《中华人民共和国工伤保险条例》第十五条:用人单位应当依法参加工伤保险,为因工作原因受到伤害的职工支付工伤保险金,并按法律规定承担因工伤致残、死亡赔偿等责任。
2.《中华人民共和国劳动法》第七十四条:用人单位因工伤责任的承担,不免除其赔偿受害人或者职工的其它责任。
3.《中华人民共和国刑法》第一百七十三条:违反安全生产管理规定,造成重大安全事故或者其他严重后果的,处三年以下有期徒刑或者拘役;情节特别严重的,处三年以上七年以下有期徒刑。
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