无固定期合同如何解除
来源：华佗健康网
法律分析：无固定期合同解除，用人单位与劳动者协商一致或者劳动者提前三十日通知用人单位解除劳动合同。
我国法律规定，用人单位与劳动者协商一致，可以解除劳动合同。
劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位，可以解除劳动合同。
法律依据：《中华人民共和国劳动合同法》第三十七条 劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位，可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位，可以解除劳动合同。
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