职责:
1、组织执行各终端店铺年度工作计划,确保店铺销售任务达成;
2、将公司总销售任务分解到各终端店铺,并督促其完成,降低公司经营风险;
3、负责提升终端店长管理水平,提高销售额;
4、负责各区域终端店铺零售额、利润率、市场占有率等各项经营指标的达成;
5、负责加强终端店铺人员管理和培训;
6、参与制定终端店铺的促销方案,品牌推广方案,对促销活动的方式方法提供建议;
7、负责对终端店铺数据上传工作进行督促,支持商品部买手对终端店铺进销存状况进行跟踪分析与货品决策。
任职要求:
1、市场营销、管理类、广告类或服装设计类相关专业大专以上学历
2、 具有服装行业的从业背景,在相关企业(高端男装)任职运营管理三年以上;
3、 熟悉公关媒体品牌推广运作,具有出色的品牌策略能力及整合传播技巧;
对本行业的市场环境有深刻的理解。
4、 品牌意识强,具有出色提案能力和沟通技巧,有大型相关策划实务操作经验及成功品牌策划案例;
5、 对市场有灵敏的触觉和较强的资讯搜集能力,能独力操作品牌营销工作,在组织、计划、控制、协调等方面有较强能力,有人际交往能力及沟通谈判技巧。有能力带领团队进行高效工作。
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